安徽省發(fā)展改革委日前印發(fā)《“十四五”就業(yè)促進規(guī)劃》(以下簡稱《規(guī)劃》)。《規(guī)劃》明確了“十四五”時期促進就業(yè)要“堅持就業(yè)導(dǎo)向、政策協(xié)同,堅持擴容提質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu),堅持市場主導(dǎo)、政府調(diào)控,堅持聚焦重點、守住底線”的基本原則,并提出到2025年,實現(xiàn)就業(yè)形勢總體平穩(wěn)、就業(yè)質(zhì)量穩(wěn)步提升、就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾有效緩解、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)效應(yīng)明顯增強、風(fēng)險應(yīng)對能力顯著提升等目標。
《規(guī)劃》指出,“十四五”時期要以實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)為主要目標,深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,健全完善就業(yè)機制,千方百計擴大就業(yè)容量,有效緩解結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾,努力提升就業(yè)質(zhì)量,支持新就業(yè)形態(tài)發(fā)展,統(tǒng)籌推進重點群體就業(yè),切實防范和有效化解規(guī)模性失業(yè)風(fēng)險。
《規(guī)劃》提出七項重點任務(wù):一是增強經(jīng)濟對就業(yè)帶動力,不斷擴大就業(yè)容量;二是強化創(chuàng)業(yè)帶動作用,放大就業(yè)倍增效應(yīng);三是增強就業(yè)保障能力,促進重點群體就業(yè);四是提升勞動者技能素質(zhì),積極應(yīng)對就業(yè)新需求;五是推進人力資源市場體系建設(shè),健全公共就業(yè)服務(wù)體系;六是營造良好就業(yè)生態(tài),提升勞動者收入和權(quán)益保障水平;七是積極應(yīng)對潛在影響,防范化解規(guī)模性失業(yè)風(fēng)險。
此外,《規(guī)劃》還從五方面完善保障措施,包括加強組織領(lǐng)導(dǎo)、強化資金保障、鼓勵探索創(chuàng)新、加強績效評價、促進全員參與等。《規(guī)劃》要求,加強資金使用績效評估,積極探索多種務(wù)實有效的實施方式和有用、管用的落實措施,強化對規(guī)劃實施情況及效果的動態(tài)監(jiān)測和調(diào)查評估,及時宣傳解讀就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,營造全社會重視、關(guān)心就業(yè)的良好氛圍。(記者 彭旖旎 通訊員 張家宏)
關(guān)鍵詞: 千方百計擴大就業(yè)容量 防范化解 規(guī)模性失業(yè)風(fēng)險 組織領(lǐng)導(dǎo)