北京：職業(yè)介紹就業(yè)服務(wù)今后擬增“直播帶崗”新形式|世界實(shí)時(shí)

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網(wǎng)絡(luò)直播介紹崗位信息、與求職者在線互動(dòng)、在直播平臺(tái)進(jìn)行精準(zhǔn)“人崗匹配”……除現(xiàn)場(chǎng)招聘和網(wǎng)絡(luò)招聘之外，“直播帶崗”今后也將成為職業(yè)介紹和就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)的新形式?！豆猜殬I(yè)介紹和指導(dǎo)服務(wù)規(guī)范》近日在北京市市場(chǎng)監(jiān)管局網(wǎng)站公開征求意見，征求意見將一直持續(xù)至1月26日。

與2014年起開始實(shí)施的標(biāo)準(zhǔn)相比，此次征求意見的新規(guī)范增加了“直播帶崗”的內(nèi)容。所謂“直播帶崗”，主要指通過網(wǎng)絡(luò)直播的形式介紹崗位信息，和求職者互動(dòng)交流，為求職者和用人單位提供精準(zhǔn)人崗匹配，從而促進(jìn)就業(yè)。在此次征求意見的新標(biāo)準(zhǔn)中，招聘會(huì)服務(wù)里也被增加了“直播帶崗”的內(nèi)容。招聘會(huì)服務(wù)除了包括組織現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)、網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)之外，還要有“直播帶崗”這一新形式。在“直播帶崗”的服務(wù)過程中，不僅要確定企業(yè)名錄和數(shù)量、崗位數(shù)量等；還要采集匯總包括崗位名稱、招聘人數(shù)、工作內(nèi)容、招聘要求、福利待遇（薪酬）等企業(yè)崗位信息。“直播帶崗”時(shí)，特別要注意審核企業(yè)招聘信息，確定企業(yè)合法性和崗位真實(shí)性，避免出現(xiàn)性別、民族、宗教等歧視性內(nèi)容；同時(shí)介紹崗位名稱、招聘人數(shù)、專業(yè)等崗位要求、簡(jiǎn)歷投遞方式等信息；并從簡(jiǎn)歷撰寫、面試技巧、入職準(zhǔn)備等方面進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)交流互動(dòng)。“直播帶崗”效果如何，還將進(jìn)行跟蹤反饋。

征求意見的新標(biāo)準(zhǔn)還增加了“職業(yè)指導(dǎo)工作室”的內(nèi)容。“職業(yè)指導(dǎo)工作室”是為勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)、職業(yè)生涯發(fā)展，為用人單位合理用人，提供咨詢、指導(dǎo)和幫助的標(biāo)準(zhǔn)化專業(yè)場(chǎng)所。在條件允許的情況下，宜在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的專項(xiàng)服務(wù)區(qū)建立“職業(yè)指導(dǎo)工作室”，保證一定的私密性，確保與服務(wù)對(duì)象充分溝通交流。“職業(yè)指導(dǎo)工作室”工作人員應(yīng)至少由3名專職職業(yè)指導(dǎo)人員組成，可根據(jù)實(shí)際工作需要配備一定數(shù)量的兼職職業(yè)指導(dǎo)人員，或成立一定規(guī)模的職業(yè)指導(dǎo)專家服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

今后，社區(qū)有望設(shè)“就業(yè)服務(wù)專員”，專門提供就業(yè)服務(wù)。征求意見的新標(biāo)準(zhǔn)提出，區(qū)、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）應(yīng)設(shè)立就業(yè)服務(wù)專員，為企業(yè)和重點(diǎn)群體提供常態(tài)化服務(wù)；區(qū)級(jí)設(shè)立就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)員，負(fù)責(zé)就業(yè)服務(wù)專員的培訓(xùn)指導(dǎo)工作。就業(yè)服務(wù)專員應(yīng)具備與業(yè)務(wù)相匹配的經(jīng)辦能力和溝通協(xié)調(diào)能力，以及具備較強(qiáng)的工作責(zé)任感和工作主動(dòng)性。

無論是 “求職登記和崗位推薦”，還是“招聘登記和用人推薦”，今后都將采取線上和線下兩種服務(wù)方式。例如，在求職登記和崗位推薦過程中，可以指導(dǎo)勞動(dòng)者進(jìn)行線上求職登記，系統(tǒng)自動(dòng)向未進(jìn)行求職登記的就業(yè)困難人員發(fā)送短信，提醒其辦理求職登記的渠道。在招聘登記和用人推薦過程中，也將對(duì)用人單位在網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)自主登記的招聘信息及時(shí)審核，審核通過后進(jìn)行信息發(fā)布，并為用人單位提供日常招聘服務(wù)。

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