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近日,四川省教育廳等四部門印發(fā)《關(guān)于推進義務(wù)教育學區(qū)制治理的指導(dǎo)意見》,明確到2025年,學區(qū)教育資源統(tǒng)籌力度進一步加大,學區(qū)制治理基本實現(xiàn)全覆蓋,教育共建共治共享的制度機制基本健全,城鄉(xiāng)、校際辦學質(zhì)量差距不斷縮小。
根據(jù)《指導(dǎo)意見》的總體要求,四川將因地制宜,充分考慮地理位置、經(jīng)濟社會發(fā)展,科學劃分學區(qū),合理布局義務(wù)教育學校;注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào),以學區(qū)為單元,深化“縣管校聘”改革,優(yōu)化配置教育資源,充分發(fā)揮學區(qū)中心校的輻射帶動作用,打破校際壁壘,實現(xiàn)教育資源集約節(jié)約,教育質(zhì)量提升。
四川將圍繞促進義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展,著力推動學區(qū)范圍的合理劃分;堅持中小學校黨組織領(lǐng)導(dǎo)的校長負責制,充分發(fā)揮學區(qū)中心校組織帶動作用,建立學區(qū)中心校、薄弱學校、小規(guī)模學?!皩W校管理、教學科研、課程建設(shè)、隊伍建設(shè)”發(fā)展共同體。
《指導(dǎo)意見》提出,各縣級人民政府要因地制宜,做好頂層設(shè)計,機構(gòu)編制部門、教育主管部門、人力資源社會保障等部門統(tǒng)籌聯(lián)動,深化“縣管校聘”改革。學區(qū)中心校將統(tǒng)籌共同體成員學校教師資源,統(tǒng)一組織教師職稱評聘、績效考核、評優(yōu)評先等工作;統(tǒng)籌考慮教職員工的年齡、教齡,做好農(nóng)村教師生活補助、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼等待遇政策和農(nóng)村教師職稱評聘等優(yōu)待政策的銜接工作。
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